(مجلة تنمية الموارد البشرية جامعة سطيف2, 2010-06-15) مصمودي, زين الدين
تطمح عملية التكوين تزويد الفرد بسلسلة من المهارات الادائية الوظيفية الضرورية التي تمكنه من الاستجابة بطريقة حيوية ومتيسرة لمتطلبات و شروط وظيفته،إلى جانب تزوده بمجموعة من المعطيات الأكاديمية المعرفية التي تعتبر القاعدة الأساسية التي تبني عليها قدرة المتكون في حسن التعامل مع المواقف المختلفة التي تظهر أثناء ممارسته الفعلية لوظيفته. ألا أن هناك مشكلات تعترض هذه العملية سنذكرها في حينها.